2024年7月23日 上午9：30， 南昌市建投集團(tuán)“揭榜掛帥”活動項(xiàng)目定榜研討會在城投大廈九樓會議室召開。此次會議是自6月28日集團(tuán)全面部署“揭榜掛帥”活動以來的第三次重要會議。集團(tuán)黨委副書記、董事劉為民出席會議并講話，黨群工作部主任熊正強(qiáng)主持會議，集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人悉數(shù)參加，共同為集團(tuán)的創(chuàng)新發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

熊正強(qiáng)同志向與會人員介紹了“揭榜掛帥”活動的背景與深遠(yuǎn)意義。他強(qiáng)調(diào)，該活動是一次創(chuàng)新性的嘗試，旨在打破傳統(tǒng)束縛，鼓勵集團(tuán)內(nèi)部各部門、各子公司積極投身到具有前瞻性和挑戰(zhàn)性的項(xiàng)目中，通過“賽馬”競爭機(jī)制激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新潛能與協(xié)作精神，解決一批集團(tuán)發(fā)展的難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)，在實(shí)踐中挖掘和培養(yǎng)出一批具備高度責(zé)任感和使命感的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，為集團(tuán)的高質(zhì)量發(fā)展注入新的活力。

會前，劉為民同志親自帶領(lǐng)“揭榜掛帥”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員，對各部門及各子公司提報的33個榜單項(xiàng)目，進(jìn)行了全面梳理與初步評估，劃分為可定榜、待研究及不適合定榜三大類，覆蓋了“企業(yè)文化建設(shè)與形象塑造、人才培養(yǎng)與發(fā)展、項(xiàng)目管理與質(zhì)量控制、技術(shù)創(chuàng)新與資產(chǎn)管理、合同標(biāo)準(zhǔn)化與流程規(guī)范化、財(cái)務(wù)與稅務(wù)管理”等關(guān)乎集團(tuán)長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)鍵領(lǐng)域。體現(xiàn)了各部門、各單位對本次“揭榜掛帥”工作的重視。

會上，各部門負(fù)責(zé)人圍繞這些榜單項(xiàng)目認(rèn)真地討論，從項(xiàng)目可行性、技術(shù)創(chuàng)新點(diǎn)、市場潛力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及是否具有代表性等多個角度進(jìn)行剖析，提出了許多意見和建議。經(jīng)過充分討論與評估，初步認(rèn)定了8個可定榜項(xiàng)目和1個待定項(xiàng)目，下一步將提交集團(tuán)黨委會進(jìn)行審議，對可定榜項(xiàng)目進(jìn)行最終確認(rèn)。

劉為民同志高度肯定了本次“揭榜掛帥”活動取得的成果，他指出，這些榜單項(xiàng)目不僅是集團(tuán)創(chuàng)新能力的集中體現(xiàn)，更是集團(tuán)未來發(fā)展的重要支撐。他強(qiáng)調(diào)，雖然部分項(xiàng)目未能直接定榜，但集團(tuán)將持續(xù)關(guān)注與改進(jìn)這些項(xiàng)目所涉及的問題與挑戰(zhàn)，為集團(tuán)的持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

隨著“揭榜掛帥”活動項(xiàng)目定榜研討會議的圓滿落幕，南昌市建投集團(tuán)正以更加堅(jiān)定的步伐邁向創(chuàng)新發(fā)展之路。未來，集團(tuán)將繼續(xù)秉持開放合作、勇于創(chuàng)新的理念，不斷優(yōu)化“揭榜掛帥”機(jī)制，激發(fā)內(nèi)部活力，確保每一個潛力項(xiàng)目都能得到充分的支持與培育。相信在全體員工的共同努力下，集團(tuán)將不斷突破自我，實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展，為城市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。